Samurai
Bild: Colourbox

HR-Café - die Rückkehr der Intuition

Intuition und Entschlossenheit sind nicht nur die Erfolgsprinzipien zahlreicher asiatischer Kampfkünste, sondern liegen auch vielen Managementstrategien zugrunde. Den Nutzen für die westliche Management-Welt vermittelt Asienexperte und Managementtrainer Reinhard Lindner am 7. Juni im Rahmen des dritten Linzer HR/Cafés.

Stärke, Entschlossenheit und Mut auch in schwierigen Situationen, Respekt unter allen Umständen und ein intuitives Gespür für die richtigen Entscheidungen: Der Mythos Samurai lebt auch in der westlichen Welt ungebrochen weiter. Dass all diese Eigenschaften aber auch im beruflichen Setting, insbesondere für Führungskräfte, ein essentieller Erfolgsfaktor sind, beweist Coach und Kampfsportler Reinhard Lindner in seinem seit Jahren erfolgreichen Seminarprogramm „Der Samurai Manager“.

Fernöstliches Denken trifft auf westliches Management

Lindner übt mit den Teilnehmerinnen und Teilnehmern die Verknüpfung von westlichen „Tugenden“ wie Innovationsbereitschaft, Kreativität und Flexibilität mit der Entschlossenheit, der Disziplin und vor allem der Intuition der Samurai. Das Ziel: den Blick für das Wesentliche zu schärfen und intuitives (richtiges) Entscheiden zu
verinnerlichen. Durch das Einbringen fernöstlicher Kampfkunst-Prinzipien werden die Inhalte spürbar gemacht und nachhaltig im Denken verankert.

Brücke zwischen Theorie und Praxis

„Ein lebendiger Ansatz und die direkte Verbindung zu alltäglichen, beruflichen Situationen ist der unbedingte Anspruch, den wir an unser HR/Café stellen“, erläutert Gerhard Heidlmair, Initiator der Veranstaltung. „Jede Form der Kommunikation, insbesondere die HR-Kommunikation, muss einen lebendigen und zielführenden Kern
beinhalten.“ Dieses Ziel verfolgt auch Reinhard Lindner: „Beim Samurai Manager wird nicht über Werte diskutiert, sondern es werden Werte praktiziert.“


Zur Person:
Senator h.c. Dr. Reinhard Lindner, MBA, Lektor, Studienautor und General Manager sowohl im asiatischen als auch im europäischen Raum, fokussiert als Führungskräftecoach die Verbindung von asiatischen Denkstrukturen und Entscheidungskriterien mit westlichen Managementstrategien.

Zur Veranstaltung:
3. HR/Café
Ort: Café Josephine, Altstadt 28, 4020 Linz
Zeit: Mittwoch, 7. Juni, 18:30 – 21:00 Uhr

Die Teilnahme ist kostenlos.

Anmeldung: mail@hrcafe.at

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